『有哪些日剧让你眼前一亮』介绍:
- 有哪些日剧让你(nǐ )眼前一亮(liàng )
- 小米10涨(🧢)价后销(🎑)量却很(hěn )好是(shì )因为以前太便
- 十年(nián )前有人说腾讯和阿里(lǐ )抵不上一个百(🌺)度
- 如何评价海王
有哪些日剧让你(nǐ )眼前一亮
日剧很很厉害的一点是能深挖人性(xìng )探讨(tǎo )普通人的喜怒哀乐1海王
导演胜者即(jí )是正义金子文纪土(⏹)井裕泰石井康晴
演的暗(àn )金丑(✉)岛君新垣结衣(yī )星野源大(dà(🥄) )谷亮平
看点食(🎓)草工(gōng )科男呆萌美少女实验的方法契约婚姻(🛡)的也非(🥏)常有趣单身(shēn )狗被散了很多狗粮新(💧)垣(yuán )结衣根本就是太萌片尾舞蹈太逗(🎴)了
2海王
导(dǎo )演(yǎn )海王福泽克(👚)雄棚泽孝义田中健(jiàn )太
古装(🍡)电(diàn )影堺(♓)雅人上户彩香(xiāng )川照之
看点跟(gēn )啪啪啪一样霓虹(👓)人比较喜欢前戏十足然后在一瞬间再次爆(bào )发每集(jí )前30分钟都(dōu )无比压抑(yì )剧(jù )情(qí(🔃)ng )一环扣(kòu )一环紧张(zhāng )到不行到结果十(🍧)几分钟(zhōng )热血(xuè )励志形(xíng )状怪(🏴)异(yì )打着(zhe )鸡血堺雅人香川照之等许多优(😨)质叔出演电影的银行家们气质不凡最后大结(🤑)局反正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅有少年热(rè )血小喽啰
3逃(táo )避虽可耻但有用
导(🍦)演松冈(📸)锭司山下敦弘及川拓郎
主演小林薰须(💝)藤理彩田畑(tián )智子
看点在每个深(shēn )夜边缘人被(bèi )美(měi )食(🏜)彻底治愈即便是普通人(rén )获得依旧有故事台词如散文版优美动(dòng )人小林薰大叔气质浓烈
4半泽直树(👸)
导演石(🐲)川淳一城宝秀则西(xī )坂瑞城编剧古泽良太
演(🏀)的堺雅人新(xīn )垣结衣冈(gā(📢)ng )田将生
看点毒舌大(💯)叔和呆萌少女组(📂)合最好搭配还(hái )挺好玩吉高由里(lǐ )子贱萌怪新(xī(🧜)n )垣结衣正义感十足且乖诉讼中的笑(xiào )点很多(duō )却能直接(📉)导致人陷入深思(sī )末凉子御姐(jiě )范真棒熟透的(🌙)水蜜桃
5深夜(yè )食堂(táng )
导演山口雅俊川(🧝)村泰祐
主演山田孝之片(piàn )濑那奈矢部享佑(yòu )
看点从高(gāo )利(lì )贷(dài )角度看计划(📵)理财的重要性欲望是把刀能伤人也能伤己连高利贷也能拍得热(rè )血街灯还真啧
小米10涨价(jià )后(hòu )销量(liàng )却很好是因为以前太便
大米白面天天吃也得腻换个口味十年前有人(rén )说腾讯和(✋)阿里抵(🎢)不上一个百度
百度未一跃而(🚏)起陆奇已离(lí )场后进入到百度486天后工(gōng )作狂陆奇只不过(guò )个人和家庭的原因由李彦宏在5月(🥚)18日下午发出的内部邮(yóu )件中(zhōng )下达命令从今年7月起(qǐ )不再一职百度集团总(🌟)(zǒng )裁兼首席运营官
这位李彦宏亲自来从硅谷这边请慰(wèi )籍着百度转型厚(hòu )望的明星职业经理人在百度AllinAI大战略拐向中途(tú )倒是在公(🎻)司内外也打胜(shèng )了个人口(kǒu )碑的(🅱)时(shí )刻突(tū )然之间取走对百度实际业务(wù )的管理(lǐ )权
虽说李彦宏称陆奇将(jiāng )再任职集团(tuán )公司的副董(🍗)事长以(yǐ )这个身份一直送回百度但很(🤭)多这更像是越描越黑
百度员工的群早就(🕚)炸开觉着副(fù )董事长那是个虚职先缓(huǎn )存一下下一步就走了
虚职的(de )分析不(📩)虚从百度新的(🥌)(de )管理班子和权(🎹)力架构(gòu )不不自然(rán )出去陆奇取回(🖼)(huí )了全都所(suǒ )有的权力
据(jù )百度内部邮件百度主(👩)要业务部门负责(zé )人张亚勤向海龙(lóng )王海峰朱光等人(rén )将(jiāng )再(😕)向(💲)李彦宏做了汇报李彦宏在5月18日(rì )的内部(bù(🕡) )邮件中同时宣布王海峰(fēng )成(chéng )功进阶为百(☔)度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两大事业群(qún )智能驾驶事业(yè )群组IDG总经理李震宇投向张(zhāng )亚勤如实汇报(🎫)景鲲将一职智能生活(huó )事业群(qún )组(🎌)SLG总经理一职未来一段时间里直接向李彦宏汇(huì )报情况
到现在为止张亚勤向海龙王海峰朱光均(🎸)向陆奇领导报告且陆(🙁)(lù )奇最最看重的两项AI业务的出口智能生活(huó )事业群组SLG和智能驾(jià )驶事业(yè )群组(zǔ )IDG均由陆奇真接亲自挂帅任总经理正因如此职业经理人陆奇被如果(guǒ )说是少见的除开李彦(yàn )宏外(wài )居然(rán )还(🤼)能在百度总帅大权的人
此行(háng )人事变动(🕷)并不代表百度的直接掌舵(🕓)权(quán )恢(huī )复又回到李彦宏手上后者而(ér )且在移(yí )动端时代对公司战略可以确定的游移不定在管理(lǐ )能力上令一(yī )些内部(bù )员工(gōng )失去了信心
与此(cǐ )同(😸)时(shí )陆(lù )奇出任而成型(xí(📴)ng )的李彦(🎥)宏陆奇马东敏的(de )三角(👤)权力结构李彦宏主抓(👑)信(xìn )息流广(➿)告(gào )业务陆奇总统领通盘业务尤(yóu )其是AI李彦宏(hóng )夫人马东敏抓投资什(shí )么在表(biǎo )面(miàn )上看来(lá(🥗)i )比较稳定地保(🧤)留了一年多(duō )然后完全崩(bēng )坍
陆奇在(😖)百度掌权的四(sì )百多天(tiān )里百度的股价比起他入职时之初修为提升了将近(jìn )60但百度与阿里腾(téng )讯市值依(🍺)(yī )然差出一个(gè )数量级与(yǔ )今日头(🏽)条的竞争远未(📤)结束后(hòu )随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更(🏝)是(shì )前路渺茫
1举刀的陆奇和百度的斗争
陆奇(qí )慢慢退出百度(📼)的消息(💂)公元(🌪)前(🙍)16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团(tuán )团时陆奇本人(rén )还(🤔)(hái )在参(cān )加上(🚖)海车展外表(biǎo )看来精神焕(huàn )发(fā )甚(🤷)至于他刚刚开放了(le )新一期新风会的考试报名这是陆(📏)奇创始(🎪)的(de )不(📤)定期检查跟百度(dù )员工继续讨论公司方向和业务的内(nèi )部(🏰)(bù )会(huì )议
这些都(dōu )让百度(dù )基层员(🌼)工对此那两个爆料(🏇)十分不屑甚至还怀疑是竞争对手(🚅)蓄意释(shì )放(fàng )出谣言在百度能发财报前(💝)一日拉低百度股价(🔰)
李(lǐ )彦宏(hóng )今天的内部信难比登天一枚炸弹感(gǎn )觉公司刚稍微有点垂死还得不行呀一位百度员工对36氪说
一位百度内部知情人(🆙)士对(duì )36氪谈起过(guò )陆奇的离职(zhí )与同百度(😘)搜索系高管的政治斗(dòu )争无关上(shàng )列人士称陆奇曾对百度搜(sōu )索部门可以表示就是(shì )为(wéi )了百度的名声(shēng )估计坚定的杀(shā )掉特定垂(🌒)直(zhí )行业的竞价(jià )排名广(🚌)告这应该不会(huì )有什么东西太大问题只会有收入上的影响但陆奇的主(zhǔ )张遇到了四位百(bǎi )度高管的联合抵制终于的结果是陆奇慢慢退出百度的权力核(🐡)(hé(👮) )心
3月份(⬜)百度刚情况了一次人事变(biàn )动李叫兽百度贴吧事业部总(🔑)经理(👺)胡玥百度地图事业部总经理(lǐ )李东旻搜索广(🤕)告高级总监鲁(lǔ )鹏俊(jun4 )内容服务(wù )平台总经理屠静等多位中层(céng )员工离职
最近的传言是(shì )百(bǎi )度多年的现金流基础大搜索业务负责人向海龙(lóng )在场的不少百度核心(😄)业(yè )务(wù )管理者毕竟并没有受重视(💦)一定要(yào )拿到资源有离职意向
重新回顾陆(lù )奇(🏡)直接进入百度之(🚢)初百度还陷在(zài )200亿投(📙)入O2O大战的泥(ní )潭转型AI战略尚就(jiù )没清晰的思路股价一度降至161欧元滑(huá )下到BAT阵营的边缘
陆奇直接(jiē )进(🐻)入百度后(hòu )正(🔡)式(shì )确立的战(🐱)略(luè )是(🌰)Allin人工智能做Feed流的战略主航道按照手机百度重(💔)现移动搜索的地位并攻占(🔓)(zhàn )内容(róng )市场这些看重(chó(🌗)ng )百度(dù )百科(🌇)百度地图百度账号这类优势业务
渐渐而去的是以医疗事业部(bù )为首的大举进犯被裁撤与AI核(hé )心战(🚮)略没什么关系的不能贡献足(zú )够利润的部门(mén )都遭遇考核和(hé )裁撤说是这与马(mǎ )东敏的思路(lù )完美契合举刀是媒体对陆奇之于百度业务的评价(jià )
今天慢(❣)慢退出权力(🚃)核心的(🌞)人成了陆奇本人(rén )
他把别人都(🐣)斗走了然后(🥌)再自己走(zǒu )了一位逼近百(bǎ(🥑)i )度的人士赞叹
2陆奇(💸)和百度的文化
2017年1月(yuè )陆奇组建百度的第一场媒体沟(gōu )通会上李彦宏(🛶)向外界详细介绍(shào )陆奇
在百度内部(bù )有(yǒu )很多关於(⛑)陆奇的(📣)传言(yán )比如说他工作站了(💻)起来像台机器每隔一(yī )天只睡4个小时两点一线(xiàn )在公(♟)(gōng )司(sī )和长期性下榻的酒店间穿(🧥)(chuā(🕉)n )行又例如他做事亲(qīn )力亲为(wéi )相当透测哪怕重(🎑)新啊(ā )设计了全公司的周报风格统一(🤧)好第一段写什么第二段写什么他也会解除(chú )基层员(yuán )工再(🍝)邮箱他再讨(tǎo )论问题的邮件
这(zhè )为陆奇赢得了口(kǒu )碑
但(dàn )令陆(💣)奇在内部我(wǒ )得到认可的是他借着再造百度企业文化(💪)的努力特别是打(dǎ )破百度网页从基层到高层管理者交流沟通阻塞住的顽(wá(🐜)n )疾
不久前百(bǎi )度内部的官僚作风人事斗争和个别管理层的私心一度(dù )被(✨)可以表示一家巨(jù )头企业文化中的顽疾
不(bú )过Robin很厌恶官僚不过他又比较好适当放权于外边(🔳)的这些人边(🔘)沿的那些人又跟他也不是一(💺)条心也很(hěn )胡弄他即便他们很清楚(chǔ )什么是对(duì )公司必要的但的确如此关(🦔)(guān )心只在乎做的事(🕙)有没往上汇(huì )报的时候好(hǎo )看点逼着基层员工挑活干
中高层管理者的这样的偏好(hǎo )结果会反应在绩(jì )效(xiào )评定上一(🀄)名内部人士对36氪可(kě )以表示症(❓)结应该是只考虑到KPI实在不行你我(wǒ )以为以(👢)百度的技术连不赚(zuàn )钱的垃圾广(guǎng )告帖都(📒)灭不了他们(men )都清楚只不过不(👖)安排好人力(👅)去整治
以(yǐ )内(nèi )种种除了魏泽西事(shì )件狂暴后百度(dù )的(🍑)措手不及让李彦(🔎)宏看起来好像像个高居高(gāo )层又非常好蒙(méng )蔽的CEO
一种观点是这也和Robin个人(rén )的性格(💰)或(huò )者他(tā )是个(😏)重感情的好人是个(gè )是个的(🗝)技术(🔓)男但他根本不不算个杰出的的管理者特别是要羽翼未丰百度这艘(sōu )巳经有5万员(yuán )工的(de )大船
这那就是陆(lù )奇初(chū )入百度遇到(dào )的状况管(guǎn )理层最看重私利势力盘根错节基层的的问题(tí )和意见反馈(kuì )不了高层(🎗)
因此陆奇开设了新风向沟通交(jiāo )流会这是一个定期跟员工交流的(🤴)讨论(🏢)会制度每次来开一个半(bàn )小时陆奇(qí )会请帖一位业务线大佬亲(qīn )自出(chū )面(🥐)并在百度内网和新风会你的留言区选出最受员工关注的问题在会上(shàng )直接反驳
提问可能(🔵)很刺耳例如就曾有员工一点也不客(🎟)气的问陆奇为么百度的产品都中规(guī )中距江湖之远是对员工(gōng )更加不(bú )好算和(hé )亲身的体验(yàn )的问题做一个新系统(📄)和程序维护一个旧系统这(zhè )对个人境界突破(😴)的价值几乎不一样这倒致就(jiù )没人(rén )很乐意程序维(wéi )护旧系统都(dōu )愿意去做(zuò )新的这种问题(🔁)怎(🅾)末可以解决(jué(🍂) )
有时(shí(📚) )候(hòu )只不过我们没法提出来解(jiě )决方法但至多这些(xiē )个问题让(rà(🕰)ng )上面的大佬看到了就达到(dào )一(🐘)定目的了一位百度员工其实相对(🐢)于百度历史上(shàng )的管理层陆奇(qí )表现出(chū )来出前所(🤔)未有的(🏗)强烈的坦率和不回避
过去这在百度(dù )是不可想象中的
这在(🎈)百度内部带走了一种印象一名普通(tōng )员工想同(tóng )COO陆奇联系有时比同总监级(🕋)管理(lǐ )者(zhě )交流(liú )更太容易放到其余(yú )大公司(🏂)这是个(gè )奇怪的现象
这(zhè )让人(✊)想起了腾讯创始人马化腾知乎用户(🙏)和菜(cài )头分享过一件(jiàn )事腾讯的(🤫)产品线上有(🥐)1700多个产品他参与其中的蛮数量和他回信(🐔)商讨产品问题(tí )相当祝生活(huó )基本上那(nà )是一个PM和另一个PM之间的切磋切磋如(rú )果他被你的做法极大激荡Pony会立(😄)(lì )刻把(bǎ )邮件升级拖一堆VPGM从(🎡)里(lǐ )面出来带动事情行进
陆奇也会直接发基层员工发邮箱他讨论问题(tí )的邮件趁机发觉刻意隐藏在百度的产品制度和运转细(xì )节中的隐疾毕(🍵)竟害怕(pà )管理层不(bú )解释年轻用户的需求他(💤)一天玩各种App匿名试用手机百度邀请(qǐng )在百度内网(🤣)中先发表见解的员(😂)工单聊
在最近的一(yī )次新风会上(🌝)陆奇期刊等级半(bàn )个公司集团战略巳经(jīng )都差不多理顺(shùn )了但(🛅)要做的仍很多
3换了司机的高(gāo )速列车(🍳)
过去几年搜索广告(🖕)在养(🏁)肥了百度的同时也抹杀(shā )掉了(le )这家百(bǎi )度的敏感度和锐气陆奇给百度(👎)新找的路子是像Google一样剪切粘贴出一个都属于自己的AI时代的安卓逃掉过度依赖广(guǎng )告的广告(😾)盈(yíng )利模式(shì )在这套(tào )思路(🏪)里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口
在(zài )2018年的CES大(⛸)会上陆(🤗)(lù )奇半(bàn )带欣慰地称(chēng )百度AI尤其是Apollo的发展(zhǎn )体现了中国速度但接(⛰)下来人们打听(tīng )一下的(de )是高速行驶的到百度在突(tū )然换了司机后会(huì )不会脱(🔔)轨
在百度历史上产品或业务(wù(🚮) )而且负责人(rén )离职(zhí )后(❄)而激起浪花的事时有发生了什么
如今指挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平(🖍)(píng )衡新领导班子(zǐ )的(de )权力包括把陆奇开了(📼)头的变革再继续下去(🐁)
参照李彦宏在内部邮件中(zhōng )的规划以往陆奇亲自跑带的两块核心的(de )AI业务(🚋)智能(néng )驾驶事业群(🥥)组IDG总经理(lǐ )李震宇日后投向(xiàng )张(🤧)亚(🎾)(yà )勤领(lǐng )导报告景鲲升任智能生活事业群组SLG总经理未来(🐷)一段时间里(🎏)(lǐ )真接向(xiàng )李彦宏(hóng )领导报(bào )告百(bǎi )度也许不(🕐)会会出(chū )现(xiàn )第二个陆奇这样的角色如今要注意精力放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智(🙋)能生(shēng )活事业(📐)群组再寻找风(😉)一位高层汇(🕕)报者
值得注意的是上述(shù )事项内部邮件中达(🕚)到(dào )三分之一(🌺)的篇(piān )幅都比较复杂到王海峰(fēng )这次什么变化后此前职务AI技术(🏜)平台(tái )体系AIG总(👊)负责(zé )人的王海峰被任(rèn )命百度公司高级副总裁
依(yī )据(🦐)什么百度(dù )的官方信王海峰2010年一(🤢)(yī )并加入百度几乎在同一时间为公司创建(jiàn )角色了自然语(yǔ )言处理部互联网数据研发(🕺)部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放部图片搜索(🗜)部语音技术部等并曾担任搜索公司副总经理
在(zài )2017年(nián )3月吴恩达因派系斗争远远离开(⛄)百度(✊)后王海峰刚接手(🎦)了吴恩达此前专门负责的百度研究(jiū )院下一界AIG总负责人同时(shí )境界突破为Estaff成员而被可以(🛅)表示百度AI派(pài )系上一波(bō )斗争中的赢家
一位百度内部人(👠)士对36氪(kè )明说王海峰(fēng )你们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前(🤰)的关系(xì )是前者提供底(⬅)层技术后(🖥)者共同负责落地后到产品(pǐn )并可以使用前者的(de )数据但两个部门在长期合作的同(😜)时也修真者的存在(⛎)(zài )博弈AIG也在绝(jué )对机密(mì )研发自己的硬件机器人产品
陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是需(xū )要一位有能力禁锢(gù )几块AI业务避(👗)免内斗不断的管理者但(🔃)这个人会(huì(🗯) )不会又出现(💅)从哪里(lǐ )来全是个未知数
陆奇退任百度总裁和COO的(👣)消息公告(gào )后百(bǎi )度今晚美股开盘价格股(gǔ )价即暴跌约7
再强势加盟来一位陆奇也(yě )会被(bèi )斗走一位百度(dù )员工对未来的确积(🍣)极(jí )乐观怀疑就(jiù )算(🏗)跑来也招不来人
陆奇贡献的486天像鲶鱼一样给了百度新的刺激但百度看(kàn )来却没给这些外来的革命者充足的利(lì )用
